همکار گرامی
باسلام و احترام انجمن داروسازان تهران درجهت تعیین حداقل دستمزد مسئولین فنی داروخانه های تهران برای سال ۸۹ با عنایت به تبصره ۳ و۴ ماده ۳۰آئین نامه داروخانه ها و با توجه به لزوم تامین نیروی انسانی مسئول فنی مورد نیاز داروخانه ها و بمنظور اصلاح پایه دستمزد همکاران داروساز مسئول فنی و توافق به عمل آمده درجلسه مورخه ۱۲/۲/۸۹ هیئت مدیره انجمن داروسازان تهران و همچنین نامه شماره ۵۵/۸۹مورخه ۱۲/۲/۸۹ انجمن داروسازان ایران ، حداقل دستمزد مسئولین فنی تهران که دارای پروانه مسئولیت فنی می باشند بشرح زیر تصویب و پیشنهاد می گردد.
۱- حداقل دستمزد ماهانه مسئول فنی برای۸ساعت کار روزانه ( ۴۴ساعت کار درهفته ) در داروخانه که دارای پروانه مسئولیت فنی می باشند بعنوان پایه ۰۰۰/۰۰۰/۱۲ ریال اعلام می گردد.
۲- با توجه به تبعیت ازقانون کار برای ساعات کار بیش از ۸ ساعت در روز اضافه کار به نرخ ساعتی ۱۴۰% دستمزد هرساعت و برای کار درساعت ۱۰ شب تا ۶ صبح (شیفت شب ) به ازای هرساعت ۱۳۵% نرخ مزبور می باشد .
۳- مرخصی استحقاقی طبق قانون کار ۲۶ روز درسال می باشد . پرداخت حقوق داروساز جانشین دراین مدت به عهده موسس می باشد . براساس ماده 22 آئین نامه داروخانه ها مسئولیت جایگزینی قائم مقام به عهده مسئول فنی خواهد بود .
درصورتی که روزهای مرخصی ازاین مدت تجاوز نماید پرداخت دستمزد به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۴- هزینه تهیه ملزومات کار ( روپوش ، لوازم التحریر ، کتب مورد نیاز و از این قبیل ) به عهده موسس می باشد.
۵- هزینه ثبت نام یک دوره بازآموزی درسال به عهده موسس می باشد و لی مدت حضور دربازآموزی ازمرخصی سالیانه کسرخواهد شد .
۶- ۵۰% هزینه های صدور پروانه مسئولیت فنی داروخانه ازکمیسیون قانونی به عهده موسس و 50% به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۷- ۵۰% هزینه صدور بیمه مسئولیت حرفه ای مسئولیت حرفه ای مسئول فنی به عهده موسس و 50% باقی مانده به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۸- هرگونه اختلاف در روابط فی مابین موسس و مسئول فنی با حکمیت شورای حل اختلاف مستقر درانجمن داروسازان تهران قابل بررسی خواهد بود .
۸- تاریخ اجرای مفاد این اطلاعیه از ۱/۱/۱۳۸۹ به مدت یکسال شمسی می باشد .
هیئت مدیره انجمن داروسازان تهران
همکار گرامی
باسلام و احترام انجمن داروسازان تهران درجهت تعیین حداقل دستمزد مسئولین فنی داروخانه های تهران برای سال ۸۹ با عنایت به تبصره ۳ و۴ ماده ۳۰آئین نامه داروخانه ها و با توجه به لزوم تامین نیروی انسانی مسئول فنی مورد نیاز داروخانه ها و بمنظور اصلاح پایه دستمزد همکاران داروساز مسئول فنی و توافق به عمل آمده درجلسه مورخه ۱۲/۲/۸۹ هیئت مدیره انجمن داروسازان تهران و همچنین نامه شماره ۵۵/۸۹مورخه ۱۲/۲/۸۹ انجمن داروسازان ایران ، حداقل دستمزد مسئولین فنی تهران که دارای پروانه مسئولیت فنی می باشند بشرح زیر تصویب و پیشنهاد می گردد.
۱- حداقل دستمزد ماهانه مسئول فنی برای۸ساعت کار روزانه ( ۴۴ساعت کار درهفته ) در داروخانه که دارای پروانه مسئولیت فنی می باشند بعنوان پایه ۰۰۰/۰۰۰/۱۲ ریال اعلام می گردد.
۲- با توجه به تبعیت ازقانون کار برای ساعات کار بیش از ۸ ساعت در روز اضافه کار به نرخ ساعتی ۱۴۰% دستمزد هرساعت و برای کار درساعت ۱۰ شب تا ۶ صبح (شیفت شب ) به ازای هرساعت ۱۳۵% نرخ مزبور می باشد .
۳- مرخصی استحقاقی طبق قانون کار ۲۶ روز درسال می باشد . پرداخت حقوق داروساز جانشین دراین مدت به عهده موسس می باشد . براساس ماده 22 آئین نامه داروخانه ها مسئولیت جایگزینی قائم مقام به عهده مسئول فنی خواهد بود .
درصورتی که روزهای مرخصی ازاین مدت تجاوز نماید پرداخت دستمزد به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۴- هزینه تهیه ملزومات کار ( روپوش ، لوازم التحریر ، کتب مورد نیاز و از این قبیل ) به عهده موسس می باشد.
۵- هزینه ثبت نام یک دوره بازآموزی درسال به عهده موسس می باشد و لی مدت حضور دربازآموزی ازمرخصی سالیانه کسرخواهد شد .
۶- ۵۰% هزینه های صدور پروانه مسئولیت فنی داروخانه ازکمیسیون قانونی به عهده موسس و 50% به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۷- ۵۰% هزینه صدور بیمه مسئولیت حرفه ای مسئولیت حرفه ای مسئول فنی به عهده موسس و 50% باقی مانده به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۸- هرگونه اختلاف در روابط فی مابین موسس و مسئول فنی با حکمیت شورای حل اختلاف مستقر درانجمن داروسازان تهران قابل بررسی خواهد بود .
۸- تاریخ اجرای مفاد این اطلاعیه از ۱/۱/۱۳۸۹ به مدت یکسال شمسی می باشد .
هیئت مدیره انجمن داروسازان تهران
همکار گرامی
باسلام و احترام انجمن داروسازان تهران درجهت تعیین حداقل دستمزد مسئولین فنی داروخانه های تهران برای سال ۸۹ با عنایت به تبصره ۳ و۴ ماده ۳۰آئین نامه داروخانه ها و با توجه به لزوم تامین نیروی انسانی مسئول فنی مورد نیاز داروخانه ها و بمنظور اصلاح پایه دستمزد همکاران داروساز مسئول فنی و توافق به عمل آمده درجلسه مورخه ۱۲/۲/۸۹ هیئت مدیره انجمن داروسازان تهران و همچنین نامه شماره ۵۵/۸۹مورخه ۱۲/۲/۸۹ انجمن داروسازان ایران ، حداقل دستمزد مسئولین فنی تهران که دارای پروانه مسئولیت فنی می باشند بشرح زیر تصویب و پیشنهاد می گردد.
۱- حداقل دستمزد ماهانه مسئول فنی برای۸ساعت کار روزانه ( ۴۴ساعت کار درهفته ) در داروخانه که دارای پروانه مسئولیت فنی می باشند بعنوان پایه ۰۰۰/۰۰۰/۱۲ ریال اعلام می گردد.
۲- با توجه به تبعیت ازقانون کار برای ساعات کار بیش از ۸ ساعت در روز اضافه کار به نرخ ساعتی ۱۴۰% دستمزد هرساعت و برای کار درساعت ۱۰ شب تا ۶ صبح (شیفت شب ) به ازای هرساعت ۱۳۵% نرخ مزبور می باشد .
۳- مرخصی استحقاقی طبق قانون کار ۲۶ روز درسال می باشد . پرداخت حقوق داروساز جانشین دراین مدت به عهده موسس می باشد . براساس ماده 22 آئین نامه داروخانه ها مسئولیت جایگزینی قائم مقام به عهده مسئول فنی خواهد بود .
درصورتی که روزهای مرخصی ازاین مدت تجاوز نماید پرداخت دستمزد به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۴- هزینه تهیه ملزومات کار ( روپوش ، لوازم التحریر ، کتب مورد نیاز و از این قبیل ) به عهده موسس می باشد.
۵- هزینه ثبت نام یک دوره بازآموزی درسال به عهده موسس می باشد و لی مدت حضور دربازآموزی ازمرخصی سالیانه کسرخواهد شد .
۶- ۵۰% هزینه های صدور پروانه مسئولیت فنی داروخانه ازکمیسیون قانونی به عهده موسس و 50% به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۷- ۵۰% هزینه صدور بیمه مسئولیت حرفه ای مسئولیت حرفه ای مسئول فنی به عهده موسس و 50% باقی مانده به عهده مسئول فنی خواهد بود .
۸- هرگونه اختلاف در روابط فی مابین موسس و مسئول فنی با حکمیت شورای حل اختلاف مستقر درانجمن داروسازان تهران قابل بررسی خواهد بود .
۸- تاریخ اجرای مفاد این اطلاعیه از ۱/۱/۱۳۸۹ به مدت یکسال شمسی می باشد .
هیئت مدیره انجمن داروسازان تهران
